Личный кабинет
  • О компании
    О компании Новости Вакансии Заказчики Бренды Пользовательское соглашение
  • Условия оплаты
  • Доставка и сборка
  • Отзывы
  • Контакты

Режим работы: с 8:00 до 17:00

сб-вс - выходные
Логотип Интернет-магазина Аванта М.png
 Логотип компании Аванта М
  • Меню
  • Каталог
  • Акции
  • Услуги
  • О компании
    О компании Новости Вакансии Заказчики Бренды Пользовательское соглашение
  • Контакты
  • Государственный заказ
Close

Заказать обратный звонок

Выберите город corner
Краснодар
Абинск
Анапа
Апшеронск
Армавир
Белореченск
Геленджик
Горячий Ключ
Гулькевичи
Ейск
Каневская
Кореновск
Кропоткин
Крымск
Курганинск
Лабинск
Ленинградская
Приморско-Ахтарск
Славянск-на-Кубани
Сочи
Тимашевск
Тихорецк
Темрюк
Туапсе
Усть-Лабинск
Краснодарский
Ростовская
Ставропольский
Крым

+7 (918) 436-07-36

bmv@avanta-m.ru

Государственный заказ
Товаров: 0 Товаров: 0
на 0 руб.
Корзина: +0 Корзина: +0
Отложено 0
В корзину добавлено
Ваша корзина пуста
К сожалению, ваша корзина пуста.
Исправить это недоразумение очень просто:
выберите в каталоге интересующий товар и нажмите кнопку «В корзину».
Итого:0 руб.

Продолжить покупки Перейти в корзину
  • Мебель для персонала
    Мебель для персонала Vasanta Мебель для персонала Lemo Сосна скандинавия Мебель для персонала Vasanta Дуб Самдал Мебель для персонала Lemo Таксония шоколадная Мебель для персонала Lemo Таксония Айвори Мебель для персонала Simple Мебель для персонала Имаго Мебель для персонала Имаго-М Мебель для персонала Имаго-С Мебель для персонала Xten Мебель для персонала Xten S Мебель для персонала Xten-M Офисная мебель Onix Белый Брилиант Офисная мебель Onix Денвер Светлый Офисная мебель Onix Дуб Аризона Офисная мебель Onix Дуб Аттик Мебель для персонала Wave Мебель для персонала Инновация Мебель для персонала Имаго Мобайл Мебель для персонала Solution Мебель для персонала Style Столы-трансформеры Bend Мебель для персонала Gloss Столы-трансформеры Mobile System Мебель для персонала Avance Мебель для персонала Offix
  • Кабинеты руководителя
    Кабинет руководителя Vasanta Кабинет руководителя Lemo Сосна скандинавия Кабинет руководителя Torr Кабинет руководителя Torr Z Кабинет руководителя Raut Венге Магия Кабинет руководителя Raut Дуб Девон Кабинет руководителя Raut Орех Даллас Кабинет руководителя Born Кабинет руководителя Alto Дуб Девон/Венге Магия Кабинет руководителя Dioni Кабинет руководителя Vestar Сосна Пасадена Кабинет руководителя Vestar Дуб Галифакс Кабинет руководителя Festus Орех Пацифик Табак Кабинет руководителя Torston Дуб Вотан/Антрацит Кабинет руководителя Zenn Орех Даллас Кабинет руководителя Festus Древесина Графит Кабинет Festus Древесина Графит/Камень Пьетра Кабинет Festus Древесина Графит/Мрамор Леванто Кабинет Festus Орех Пацифик Табак/Камень Пьетра Кабинет Festus Орех Пацифик Табак/Мрамор Леванто Кабинет руководителя YALTA Акация Лорка Кабинет руководителя YALTA Вяз благородный Кабинет руководителя YALTA Снежная патина Кабинет руководителя Onix Direct Дуб Аризона Кабинет руководителя Torston Дуб Бунратти/Антрацит Кабинет руководителя Onix Direct Денвер Светлый Кабинет руководителя Corner Гикори Песочный/Ваниль Кабинет руководителя Corner Орех Лоренцо/Графит Кабинет руководителя Morris Trend Кария Пальмира/Антрацит Кабинет руководителя Taim Max Кабинет руководителя Onix Direct Дуб Аттик Кабинет руководителя Gloss Line
  • Стойки ресепшн
    Стойка ресепшн Имаго Стойка ресепшн Onix Дуб Аризона Стойка ресепшн Onix Денвер Светлый Стойка ресепшн Vasanta Дуб Кобург Стойка ресепшн Onix Тиквуд светлый Стойка ресепшн Vasanta Дуб Кентербери Стойка ресепшн Vasanta Дуб Самдал Стойка ресепшн Raut Орех Даллас Стойка ресепшн Raut Венге Магия Стойка ресепшн Raut Дуб Девон Стойка ресепшн Style Венге Цаво/Белый Стойка ресепшн Style Вяз благородный/Белый Стойка ресепшн Style Акация Лорка/Белый
  • Офисные кресла и стулья
    Все кресла Кресла руководителя Кресла для персонала Конференц-кресла Стулья для посетителей Кресла Chairman
  • Офисные диваны
  • Столы переговоров
    Столы для переговоров Alto Дуб Девон/Венге Магия Столы для переговоров Vasanta Дуб Самдал Столы для переговоров Born Столы для переговоров Corner Гикори Песочный/Ваниль Столы для переговоров Corner Орех Лоренцо/Графит Столы для переговоров Onix Денвер Светлый Столы для переговоров Onix Дуб Аризона Столы для переговоров Onix Дуб Аттик Столы для переговоров Yalta Акация Лорка Столы для переговоров Yalta Вяз Благородный Столы для переговоров Yalta Снежная патина Столы для переговоров Festus Древесина Графит Столы для переговоров Festus Орех Пацифик Столы для переговоров Torston Дуб Бунратти/Антрацит Столы для переговоров Torston Дуб Вотан/Антрацит Столы для переговоров Vestar Дуб Галифакс Столы для переговоров Vestar Сосна Пасадена Столы для переговоров Bend Столы для переговоров Vasanta Столы для переговоров Имаго Мобайл Столы для переговоров Mobile System Белый Столы для переговоров Mobile System Венге Цаво Столы для переговоров Mobile System Вяз Благородный Столы для переговоров Mobile System Клен Столы для переговоров Mobile System Акация Лорка Столы для переговоров SUMMIT Столы для переговоров Morris Trend Кария Пальмира/Антрацит Столы для переговоров Raut Венге Магия Столы для переговоров Raut Дуб Девон Столы для переговоров Raut Орех Даллас Столы для переговоров Zenn Орех Даллас
  • Журнальные столы
  • Офисные столы
  • Компьютерные столы
  • Столы руководителя
  • Офисные шкафы
  • Другие товары
ГлавнаяСправочная информацияВопрос-ответ

FAQ

  • Статьи
  • Вопрос-ответ

Ответы на частые вопросы

Задать вопросСвернуть форму
Вы можете задать вопрос на тему нашей продукции

Как выбрать поставщика офисной мебели?
Отвечает Руководитель отдела маркетинга ООО "ТАЙПИТ-МК" Иван Тынянкин.

        Если перед Вами встала необходимость выбрать и приобрести офисную мебель, причем неважно – занимаетесь ли Вы закупками в крупной корпорации, или выбираете себе домой стол для компьютера, в первую очередь Вы задаетесь вопросом – какую  мебель  купить  лучше  всего?  Все правильно, это один из самых важных вопросов при подготовке к покупке, и верный ответ на него позволит Вам приобрести продукт, максимально отвечающий всем Вашим требованиям и пользоваться им долгие годы. Но на эту тему, слава Богу, в Интернете достаточно много информации, и хотя большинство ее носит заведомо рекламный характер, достаточно вдумчивый читатель все-таки сможет собрать нужные данные и сделать правильный выбор.

А вот с выбором поставщика все гораздо сложнее. Подавляющее большинство рекомендаций, которые можно собрать в различных источниках – это «покупайте напрямую у производителя», «компания должна существовать на рынке не менее 3 (5, 7 – вставить нужное) лет», «обратите внимание на расположение выставочного зала и офиса компании» и т.д. Ну и в конце обязательно – «вот, например, компания «Х» имеет собственное производство, оборудованное двумя электролобзиками и утюгом «Tefal» для наклеивания бумажной кромки, существует на рынке с 1682 года до Н.Э. и находится в самом центре нашего города по адресу «площадь Центральная, канализационный люк №1». Как мы видим, это просто идеальный поставщик!».

Но если без шуток, то от правильного выбора поставщика зависит не только качество поставки мебели и оказания необходимых услуг (консультации, дизайн-проектирование, доставка, сборка, установка, вывоз мусора, гарантийное и пост-гарантийное обслуживание), но и такой совсем «неважный» момент, как цена поставки. Да и, если честно, даже гарантия того, что вы получите именно ту мебель, которую заказывали, тоже зависит от правильного выбора поставщика.

Поэтому я и решил собрать и обобщить весь свой более чем 10-летний опыт работы на рынке офисной мебели, чтобы в простой и понятной форме, а главное – без какой-либо рекламы  развеять несколько сложившихся мифов и выделить главные критерии, по которым Вы сможете выбрать поставщика, оптимального именно для Вашего случая. Вам это интересно? Тогда вперед!

Итак, Миф №1 
«Лучше обращаться напрямую к производителю».

Категорически с этим не согласен! Нет, разумеется, это имеет смысл в том случае, когда Вам нужно приобрести 200 одинаковых столов с 200 одинаковыми тумбочками, и вы заранее знаете, какая именно мебель Вам нужна. Тогда – да, это оправданно. В других же случаях… Хотя – давайте рассмотрим повнимательней основные доводы, которые приводятся в пользу такого решения:

1.      «Серьезный производитель имеет широкий ассортимент мебели, из которого я могу выбрать именно то, что мне нужно». Хорошо бы, конечно, но… это не так. Любой, даже самый широкий ассортимент одного производителя – это максимум 30% существующих на рынке возможностей в рамках каждого сегмента мебели. Больше просто невозможно сконцентрировать в рамках одной производственной компании, в первую очередь, по экономическим соображениям.

Пример из области автомобилестроения: какой бы широкий модельный ряд не выпускал Мерседес, есть огромное количество потребителей, которым лучше подойдет Форд, БМВ или, как ни странно, продукция отечественного автопрома. И покупая вместо максимально подходящей для Вас машины ее аналог производства Мерседеса, Вы заведомо обрекаете себя на отсутствие или недостаточность по-настоящему нужных Вам возможностей, при этом переплачивая за то, что Вам в принципе и не надо.

Так же и с мебелью. Если у данного производителя в ассортименте нет, скажем, полностью прозрачных стеклянных дверей, а есть только тонированные (что заведомо дороже), он вам предложит именно их, неважно, нужно Вам это или нет.

Производитель не предлагает мебель, максимально соответствующую Вашим потребностям, а пытается их подкорректировать под свои возможности и свой ассортимент. Это аксиома, и от этого никуда не деться. Вы скажете: «Но ведь любой продавец, по сути, делает то же самое, не так ли?» Все верно, именно так. Но если продавец – профессионал, то грамотно подобранные 2-3 его поставщика в каждом сегменте позволят перекрыть минимум 80% возможностей для удовлетворения Ваших нужд. А 80% - это уже не 30%, согласитесь. Это значит, что все-таки Ваша мебель будет подстраиваться под Вас, а не наоборот.

2.      «У производителя всегда дешевле». Да кто Вам это сказал? Производитель живет за счет своих дилеров (франчайзи, розничных филиалов – подчеркнуть нужное), и обязан создавать им условия для комфортной работы. Иными словами, производитель никогда не продаст вам мебель дешевле, чем это может сделать его торговый партнер со своей наценкой. Нет, опять же, если у Вас заказ на 1 000 рабочих мест – тогда да, тогда возможно все. Если же нет – тогда условия будут примерно одинаковыми, а иногда независимая торгующая организация может дать и более выгодные цены.

Здесь необходимо сделать маленькое отступление. Когда мы говорим «производитель», мы имеем в виду солидное, крупное серийное производство, оборудованное автоматизированными станками с ЧПУ, имеющее постоянный ассортимент продукции со всеми сертификатами, складские и логистические ресурсы, и т.д. Если обратиться «к дяде Коле с 3-го гаража», то он, конечно, не будет заморачиваться ценообразованием с оглядкой на дилеров  и «по знакомству» напилит Вам якобы «совсем-совсем дешево», но что это будет за продукт? Какого качества, какие там будут материалы и сколько он прослужит?

Впрочем, разница между фабричной и кустарной мебелью – это отдельная тема, которую я постараюсь раскрыть в одном их следующих обзоров, а пока – есть и второй момент: реально дешево, при использовании одних и тех же материалов и комплектующих, у «дяди Коли» все равно не получится. Ведь фабрика зарабатывает не на наценке на отдельные изделия, а на объемах, и чем больше объем – тем ниже цену она может поставить. «Дядя Коля» такой возможности заведомо лишен, ему тоже надо на что-то жить. Скажем, в день ему нужно приносить домой минимум 5 000 рублей – на все про все, иначе теща запилит. И если в этот день у него заказов только на 1 стол, то к стоимости материалов именно эти 5 000 и будут добавлены. Поэтому фабричный стол за 4 000 рублей у частного производителя может стоить и 7, и 10 тысяч. А может и те же 4 – только тогда он будет сделан непонятно из чего. Чудес, к сожалению, не бывает.

3.      «У производителя более качественный сервис, они свою мебель лучше знают, и соберут ее лучше, и гарантия более эффективная». Как бы не так. Нет, я не говорю, что производители заведомо сделают все это хуже своих дилеров, отнюдь. Просто для производителя сервис - это НЕ ГЛАВНОЕ. Для него главное – своевременный выпуск качественного продукта и обеспечение его доступности для точек продаж и торговых партнеров. Заметьте, не для Вас доступности, а для тех мест, где Вы его сможете приобрести. Иными словами, хоть деньги производителю платите Вы, во главе угла для него отнюдь не Ваши интересы. К сожалению, это факт – иначе ни один производитель просто не выживет, законы дистрибуции неумолимы.

Дилер же живет только благодаря Вам, и чем больше он Вам угодит, тем выше его шансы на выживание и процветание. Его основное преимущество перед своими конкурентами, такими же торгующими организациями – не цена, ибо понижать ее до бесконечности невозможно, а качество работы с Вами – от уровня консультации до готовности обеспечивать пост-гарантийное обслуживание поставленного товара. И он сделает все, чтобы это преимущество было максимальным, а это – исключительно в Ваших интересах. Так почему бы этим не воспользоваться?

Это основные моменты. Можно еще очень долго проводить параллели между производителем и его дилером, сравнивать такие, безусловно важные для Вас параметры их работы, как сроки поставки, работу с нестандартными изделиями и т.д., но главное, я думаю, уже очевидно – явных, заведомых преимуществ в работе напрямую с производителем нет и быть не может. Разумеется, в каждом конкретном случае чаша весов может склоняться как в одну, так и в другую сторону, но, сравнивая конкретные коммерческие предложения, помните – сам по себе факт того, что одно предложение от производителя, а другое – от его дилера, аж ну никак не делает первое более привлекательным для Вас.

Если с этим разобрались, то позвольте перейти к следующему расхожему мнению, имеющему мало общего с реальностью.

Миф №2 
«Покупать офисную мебель надо только в крупной компании с опытом работы более 100500 лет, имеющей выставочный зал и дающей заметную рекламу. Только они могут предложить адекватные условия и обеспечить качественную поставку и хорошее обслуживание».

В принципе, звучит логично, и, скорее всего, такая компания действительно сможет обеспечить все вышеперечисленное. Но почему мы отказываем в таких возможностях всем остальным? Давайте разберемся:

1.    «Крупная компания». Ну да, они крупные. А Вам-то это зачем? Вам к ним на работу не устраиваться, Вам просто мебель нужна. Гарантия того, что «не кинут»? Так это далеко не единственный критерий добросовестности поставщика, и даже не главный. Ведь и у крупной компании могут быть свои сложности: задолжали поставщику – он остановил отгрузки, не выплатили зарплату своим сотрудникам – они не привезли к Вам мебель или не собрали ее. И потом, если, не дай Бог, при работе с Вами у них что-то пошло не так, потеря Вас как единичного клиента для крупной компании гораздо менее болезненна, чем для небольшой.

Кроме этого, чем больше компания, тем больше у нее постоянных расходов – на рекламу, на аренду, на зарплату сотрудникам. Если компания успешная – эти расходы «размазываются» на объеме продаваемой продукции (как и в случае с крупным производителем и «дядей Колей с 3-го гаража»), а если дела у нее пошли хуже – это все отражается на цене товара и услуг для Вас.

Поэтому – большой масштаб компании играет положительную роль только в совокупности с остальными ее характеристиками, о которых мы скажем ниже, а если компания, сделавшая Вам предложение, небольшая – это само по себе это ни в коем случае не может являться негативным фактором.

2.    «Опыт работы компании как возраст Египетских пирамид». Да, это придает предложению компании вес, а Вам – уверенность, что Вы общаетесь с профессионалами. Но, по моему опыту, гораздо важнее не стаж работы КОМПАНИИ, а опыт работы в данной области ЕЕ СОТРУДНИКОВ, как руководителей, так и людей, отвечающих непосредственно за работу с Вами.

Разумеется, мы не отметаем тот факт, что в компаниях с многолетней историей, как правило, достаточно развита корпоративная культура обучения новичков, и качество их работы достаточно жестко контролируется руководством и «старшими товарищами», но если Вы держите в руках предложение от компании, зарегистрированной, скажем, полгода назад – не спешите выбрасывать его в корзину. Ведь, как правило, новые компании открывают люди, уже обладающие достаточным опытом в выбранной области, и набирают к себе сотрудников соответствующей квалификации. Они не могут позволить себе нанять «зеленых новичков» и долго их обучать – им надо деньги зарабатывать. И это тоже фактор, безусловно играющий в Вашу пользу.

Совет: если опыт работы компании – Вашего потенциального поставщика показался Вам недостаточным (как правило, рубежом «зрелости» для поставщиков офисной мебели является возраст в 2-3 года) – поинтересуйтесь опытом работы в данной области сотрудников компании, с которыми Вам придется непосредственно контактировать (менеджер, логист, сервисная бригада, а если компания небольшая – то и ее руководитель). Вполне возможно, что ответов будет полностью достаточно, чтобы развеять все Ваши сомнения в компетенциях данного поставщика.

3.    «Выставочный зал и заметная реклама». Об этом мы вкратце уже сказали выше – это безусловный плюс для Вас до тех пор, пока расходы на все это благолепие не угрожают Вашему карману. И здесь даже советовать ничего не нужно – просто сравните их цены и цены их конкурентов.

У крупной компании цены могут быть немного выше, и это не должно Вас отталкивать – ведь в эту цену, как правило, закладываются многие дополнительные возможности для Вас: бесплатное дизайн-проектирование не в одном-двух, а в нескольких вариантах; отсутствие дополнительных платежей при поставке (например, доплата за отсутствие грузового лифта), возможность доставки и сборки в нерабочее время, и т.д.  Да и гарантии того, что и через 5-7 лет после начала эксплуатации мебели к Вам при необходимости бесплатно и по первому требованию выедет мастер – это тоже немаловажно. Но все это может, повторюсь, лишь НЕЗНАЧИТЕЛЬНО скорректировать цену в сторону ее увеличения. Если разница составляет более 20-25% - думаю, тут все ясно.

В общем, отказывать в праве на жизнь и на Ваше внимание компании, которая, например, на рынке полгода, состоит из 6 человек, не имеет выставочного зала и дает мало рекламы - я бы не советовал. Вы можете упустить по-настоящему привлекательное и выгодное предложение. А риски? Ну что же, они есть всегда, и полностью избежать их не получится – ведь даже Мерседес иногда срывает поставки своих автомобилей и отзывает их при обнаружении заводского брака. Но минимизировать эти риски при покупке офисной мебели – можно и нужно, и сейчас мы обязательно увидим, как это сделать.

Так какие же критерии выбора поставщика являются ключевыми в большинстве случаев? Как можно убедиться, что компания достойна того, чтобы с ней работать, и предлагает хороший продукт за адекватные деньги? Вы не поверите, но ключевых критериев всего 3, причем именно в таком порядке:

1.      Рекомендации, рекомендации и еще раз рекомендации. Как и везде, самый лучший поставщик офисной мебели – это тот, кого Вам рекомендуют люди, которым Вы доверяете. Если же таких поставщиков нет – не беда, смело требуйте у компании, на которую Вы обратили свой взор, рекомендаций от их предыдущих клиентов. Даже если Вы приобретаете 1 стол к себе домой – Вам должны их дать, ведь Вы все равно Самый Важный Клиент. Для хорошего поставщика, разумеется.   
На рынке офисной мебели рекомендации – это все, и если выбранный Вами поставщик не демонстрирует понимания этого, стоит задуматься о его компетентности. Профессионал же с радостью продемонстрирует оригиналы рекомендательных и благодарственных писем от своих клиентов.

      2.      В постоянном ассортименте поставщика в нужном Вам товарном сегменте (и по области применения – мебель для персонала, кабинет руководителя, зоны переговоров, стойки ресепшен; и по цене – бюджет, эконом, средний, бизнес, премиум) должно быть как минимум 2-3 аналогичных предложения. Это поможет, как уже говорилось выше, подобрать продукт под Ваши потребности, а не скорректировать их в угоду продукту. Причем 2-3 аналога – этого достаточно. Если их больше 5 – это может означать, что компания работает со всеми производителями «по чуть-чуть», и не имеет ни у кого из них по-настоящему выгодных условий. А к чему это приведет? Правильно, эта нагрузка грозит лечь на Вас, либо впрямую – через повышение цены, либо косвенно – через экономию поставщика на услугах и Ваши скрытые платежи.  

Разумеется, это не аксиома – ведь чем крупнее компания, тем с большим количеством поставщиков она может качественно работать, но общие рамки именно таковы.  


Еще здесь необходимо сделать акцент на том, что мы говорим именно о «постоянном ассортименте». Если Вы заранее определились с линейкой нужной Вам мебели, и теперь просто ищете поставщика с наиболее выгодными условиями – тот, кто постоянно с этим производителем не работает, их Вам никогда не предложит. Только проявиться это может не сразу, на этапе согласования и выставления счета, а позднее – в виде «неприятных сюрпризов».

      3.      Офис компании – поставщика. Он может быть небольшим, он может быть расположен не в самом престижном месте – это все не столь важно. Самое важное – чтобы в нем была реализована грамотная планировка рабочего пространства, и, разумеется, стояла качественная мебель. Не обязательно дорогая, но – качественная. Ведь, как Вы сами понимаете, люди, берущие на себя роль специалистов в области грамотного планирования офисного пространство с соблюдением всех принципов эргономики, просто не могут не реализовать свои знания в своем собственном офисе. И принцип «сапожника без сапог» здесь не работает – если так, то это плохой «сапожник».

Итак, каков же «Идеальный поставщик»?

Скажу сразу – его не существует, вернее, для каждого случая он свой. Конечно, есть поставщики, возможности которых позволяют им соответствовать большему количеству разноплановых потребностей, есть с более узкой специализацией, но абсолютно универсальных нет. А определить, подходит ли тот или иной поставщик именно Вам, можно с легкостью, при соблюдении следующих правил:

1.      Постоянный ассортимент - 2-3 аналогичных предложения в каждом сегменте, обладающих своими уникальными возможностями и характеристиками. Идеальный вариант. Меньше – плохо (возможно «навязывание» выбора), больше – нормально, если это крупная компания. В противном случае возможны не самые хорошие цены и условия поставки.

2.      Не производитель, а его дилер? Не проблема! Если Вы точно знаете, какая мебель Вам нужна – просто выбирайте наилучшее предложение по ней! Если не знаете – тем более, идите к дилеру, работающему с несколькими производителями, и определяйтесь с выбором.

3.      Разумный, грамотно спланированный офис, обставленный качественной мебелью. Он может не понравиться лично Вам, например, по стилевому решению – но это решение однозначно должно быть профессиональным. Убедиться в этом достаточно просто – попросите рассказать Вам, какие принципы рабочей эргономики реализованы в данном офисе. Ответ должен быть понятным, исчерпывающим и убедительным.

4.      Цены. Не гонитесь за самой-самой низкой ценой (это чревато воплощением в жизнь пословицы «скупой платит дважды»), но если Вы знаете, что есть цены ниже – не поленитесь сказать об этом потенциальному поставщику. От его объяснения, почему его цена не самая низкая, зависит очень многое, в первую очередь – это информация, которая позволит Вам минимизировать Ваши риски. У хорошего поставщика должно быть разумное объяснение положению его цены по сравнению с конкурентами.

5.      И, конечно, рекомендации! Поверьте, плохих поставщиков рекомендовать не будет никто – это не многомиллиардный рынок корпораций, здесь мнения и голоса не покупаются. Тут все честно.

И напоследок. Помните, что выбирая офисную мебель, вы выбираете не столы, тумбы и шкафы – вы выбираете качество работы для Вас и Ваших сотрудников: комфорт, удобство, легкость коммуникаций, да и эстетику, в конце концов. Это все складывается из огромного количества параметров, которые необходимо учесть при планировании рабочих мест и выборе мебели. Пусть этим займутся профессионалы, и сделают для Вас процесс выбора и покупки необременительным и приятным!  

Возможен ли самовывоз заказанного товара?
Конечно возможен. Вы можете сохранить максимально низкую цену и забрать мебель самостоятельно с нашего склада по адресу: г. Краснодар, ул. Стасова, д. 201. Дата и время выдачи товара предварительно согласовывается с нашим менеджером по телефону: 8(861) 279-24-76. Склад работает с пн-пт 8:00-16:00, сб-вс выходной.


Как рассчитать стоимость доставки в мой город?
Для точного расчета стоимости доставки вашего заказа обращайтесь к нашим менеджерам по телефону 8(861) 279-24-76 или задайте вопрос через онлайн-консультанта.
Подскажите какой режим работы телефонного консультанта?
Наши операторы работают с 8:00 до 17:00, ежедневно, кроме выходных - суббота, воскресенье.

1
  • На главную
  • Компания
  • Информация
  • Помощь

+7 (918) 436-07-36

bmv@avanta-m.ru

  • 2025
    Все права защищены
    ВКонтакте Facebook
    • О компании
    • Новости
    • Вакансии
    • Клиенты
    • Помощь
    • Условия оплаты
    • Условия доставки
    • Гарантия на товар
    • Статьи
    • Вопрос-ответ
    • Карта сайта
    • Пользовательское соглашение
Your SEO optimized title Your SEO optimized title Your SEO optimized title Рейтинг@Mail.ru Внимание! Использование материалов сайта разрешено только с письменного согласия ООО «Аванта М». Сведения, размещенные в нашем Интернет-магазине для офисов, носят исключительно информационный характер и не являются публичной офертой (в соответствии со ст. 437 Гражданского кодекса РФ). Убедительная просьба дополнительно уточнять указанные данные по электронной почте или контактным телефонам компании.

Цвет изделий и обивок на сайте может отличаться от цвета реальной продукции из-за особенностей цветопередачи различных электронных устройств.
Производитель оставляет за собой право без уведомления потребителя вносить изменения в конструкцию изделий для улучшения их технологических и эксплуатационных характеристик.